当前页面:首页 > 新闻公告 > 通知公告

关于2006年申报高级职务任职资格人员代表作送审工作的通知

发布时间:2005-11-09 15:18:00 来源:办公室
关于 2006 年申报高级职务任职资格人员

代表作送审工作的通知

各高等学校:

为了做好 2006 年高等学校教师和自然科学研究、实验技术、社会科学(教育管理)研究人员申报高级职务任职资格的评审工作,经研究定于今年 12 月由省教育厅统一组织对申报人员的代表作进行送审鉴定。现将 2006 年申请晋升高等学校教授、副教授,自然科学研究员、副研究员 , 高级实验师和社会科学(教育管理)研究员、副研究员等任职资格人员的代表作送审工作有关事项通知如下:

一、代表作送审对象:高等学校教师、自然科学研究人员、实验技术人员、社会科学(教育管理)研究人员,符合相关系列职务评聘文件规定、截止 2005 年 12 月 31 日具备申报相应职务任职资格条件者。

    二、申报高级职务任职资格的人员,须提交 2 至 3 篇(部)独立撰写或第一作者署名的论文或专著 ( 限 1 部,下同 ) 作为送审代表作,其中破格或越级晋升教授、研究员的须提交 3 篇(部)。

三、申报正常晋升正高级职务和破格晋升副高级职务人员的送审代表作,须发表在本科大学学报及以上学术刊物(指本科大学学报、国家部委及所属研究院所、全国性专业学会(研究会)及分会主办的正式公开发行的学术刊物,均须有 CN 刊号,下同)上;破格或越级晋升正高级职务人员的送审代表作,须有 2 篇发表在权威学术刊物 [ 指国家部委(不含下属研究院所)、科学院所属研究院所、全国性专业学会(研究会,不含分会)主办的本学科相关领域的学术刊物,或国外相当上述级别的学术刊物等 ] 上;正常晋升副高级职务人员的送审代表作,须发表在有 CN 刊号或省新闻出版部门批准的有准印证的省级学术刊物上,其中本科院校申报人员的送审代表作,须有 1 篇发表在本科大学学报及以上学术刊物上。

发表在论文集、增刊、专刊、专辑上的论文,以及未正式发表和出版的论文、专著等,均不能作为送审代表作。两个单位以上主办的学术刊物,以下级单位的级别为准。发表在非正式出版刊物上的文章,均不予使用。

四、送审代表作应提供原件,同时提供 2 份复印件(含封面、目录、正文、封底、版权页等),复印件字面要清晰,并须经学校职改或人事部门审核盖章,方为有效;专著均提供原件。

五、正常晋升正高级职务和破格晋升副高级职务任职资格人员的代表作,送 2 位正高级职务同行专家鉴定;破格或越级晋升正高级职务任职资格人员的代表作,送 3 位正高级职务同行专家鉴定;正常晋升副高级职务任职资格人员的代表作,送 2 位高级职务同行专家鉴定。从今年开始,代表作鉴定意见当年使用有效,跨年度不能使用。上一年度参评未通过人员的代表作送审,仍按闽教职改 [1997]10 号文件有关规定执行。

六、代表作鉴定是一项严肃的工作,是确保评审质量的重要环节。各高校要按照上述送审要求,组织符合条件的申报人员认真如实填写《福建省高等学校申报高级专业技术职务同行专家鉴定表》(以下简称专家鉴定表,表式附后),不符合条件的人员的代表作不予送审。

七、各校将申报人员的送审代表作和专家鉴定表,按上述送审要求各一式 2-3 份,分别装 2-3 袋,并在各袋的封面上注明申报学校、申报人姓名、申报职务、申报学科等(袋内材料不得装错,如有错误由学校或个人自行负责),连同《福建省高等学校申报教师科研高级职务任职资格人员代表作送审情况汇总表》、《福建省高等学校申报社会科学(教育管理)高级职务任职资格人员代表作送审情况汇总表》(表式附后),于 11 月 20 前送达省教育厅职改办(设在人事处),逾期不予受理。

附件: 1 、福建省高等学校申报高级专业技术职务同行专家鉴定表

2 、福建省高等学校申报教师科研高级职务任职资格人员代表作送审情况汇总表

3 、福建省高等学校申报社会科学(教育管理)高级职务任职资格人员代表作送审情况汇总表

               

                                                    福建省教育厅职称改革领导小组

                                                           二○○五年十月十九日
 
附件一:福建省高等学校申报高级专业技术职务
附件二:福建省高等学校申报教师科研高级专业技术职务任职资格人员代表作送审情况汇总表